Selbstevaluation in der pädagogischen Praxis

Angeboten von: Prof. Dr. Bernhard Schmidt-Hertha, Prof. Dr. Sandra Niedermeier, Dr. Elisa Knödler
Anbietende Hochschule: Uni München (LMU), HAW Kempten
Kurssprache: Deutsch
Wissensgebiet: Lehramt Kostenfrei
Durchschnittliche Bearbeitungszeit: 15 Stunden Kostenfrei Einschreiben
Bildnachweis: Katharina Six

Was erwartet Sie in diesem Kurs?

In diesem Kurs zum Thema Selbstevaluation bekommen Sie einen Einblick in das Thema Evaluation im Allgemeinen (Handlungsfelder, Geschichte, Definitionen), um dann konkret in das eigentliche Thema einzutauchen. Dabei werden zu Beginn Grundlagen der Selbstevaluation (Abgrenzung, Gegenstand, Funktionen) eingeführt, um dann zehn konkrete Handlungsschritte im Prozess einer Selbstevaluation zu durchlaufen. Dabei werden Methoden und Werkzeuge erläutert sowie der Umgang mit den gewonnenen Ergebnissen. 

Die Vermittlung, die für die Evaluation von (pädagogischen) Maßnahmen relevant ist, setzt in der didaktischen Umsetzung ihre Anwendung und Einübung voraus. Das geschieht mit Hilfe dreier Bausteine: Theorie, Beispiele und Anwendungen. Im Theoriebaustein werden die allgemeinen Kenntnisse vermittelt, die für die Durchführung von Selbstevaluationen unabdingbar sind. Dabei werden Kenntnisse über qualitative und quantitative Forschungsmethoden vorausgesetzt. Die Vermittlung geschieht mit Hilfe von (eigenen) Texten und Hinweisen auf relevante Literatur. Beispiele werden aus eigenen Evaluationsprojekten entnommen und aus öffentlich zugänglichen Informationen generiert (z.B. Ausschreibungen zur Evaluation pädagogischer Maßnahmen, publizierte Evaluationsberichte). Die Anwendungen werden in Form von Übungsaufgaben gestaltet, die sich an Rollen orientieren, die im Rahmen einer Selbstevaluation relevant sind (Stakeholder). Im Laufe des Kurses werden an die Teilnehmer:innen Aufgaben gestellt (z.B. Erstellen eines Selbstevaluationsdesigns, Auswertung der Daten oder Erstellen eines Evaluationsberichts), die sie jeweils aus einer Rolle heraus unter verschiedenen Perspektiven bearbeiten. Anhand ausgearbeiteter Beispiele wird im Kurs der (typische) Ablauf einer Evaluation nachvollzogen.

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Was können Sie in diesem Kurs lernen?

Ziel des Kurses ist es, Kompetenzen zu vermitteln, um vor allem die forschungsmethodischen Kenntnisse so zu erweitern, so dass Evaluationen von (pädagogischen) Maßnahmen und Programmen durchgeführt werden können und diese dabei den Qualitätskriterien der Deutschen Gesellschaft für Evaluation gerecht werden. Auf diese Weise soll sowohl mehr Praxis in die Forschung als auch mehr Forschung in die Praxis gebracht werden.

Nach Abschluss des Kurses soll Folgendes gegeben sein:

  • Die Teilnehmenden können Zielsetzungen und Gründe für eine Selbstevaluation - im Unterschied zu einer externen Evaluation - benennen und auf mögliche Evaluationsanlässe in ihrem Arbeitsumfeld übertragen.
  • Die Teilnehmenden kennen Strategien einer Selbstevaluation und können sie auf Anforderungen aus ihrem eigenen Arbeitsumfeld anwenden.
  • Die Teilnehmenden kennen die Schritte einer Selbstevaluation in ihrem Zusammenhang und sind in der Lage, einen angemessenen Zeit- und Ressourcenplan zu erstellen.

Die Teilnehmenden kennen Methoden der Selbstevaluation und sind in der Lage, Ergebnisse, die mit Hilfe dieser Methoden generiert wurden, auszuwerten und angemessen zu interpretieren.

Gliederung


Kapitel 1: Einstieg in das Themenfeld Selbstevaluation

  • Grundlagen der Evaluation
  • Einordnung und Abgrenzung von Selbstevaluation
  • Funktionen von Selbstevaluation
  • Gegenstand von Selbstevaluation
  • DeGEval-Standards für Selbstevaluation 
  • Literatur

Kapitel 2: Vorgehensweise bei Selbstevaluationen

  • Ablauf von Selbstevaluation
  • Schritt 1: Ziele festlegen
  • Schritt 2: Bedingungen klären
  • Schritt 3: Gegenstand bestimmen
  • Schritt 4: Gegenstand operationalisieren
  • Schritt 5: Bewertungskriterien entwickeln
  • Schritt 6: Informationsquellen auswählen 
  • Literatur

Kapitel 3: Methoden und Werkzeuge

  • Schritt 7: Methoden zur Datenerhebung entwickeln
  • Schritt 8: Daten erheben und auswerten 
  • Literatur

Kapitel 4: Lerntransfer und Anwendung auf die eigene Praxis

  • Schritt 9: Qualität beurteilen 
  • Schritt 10: Ergebnisse verwerten 
  • Praxisbeispiele in der Literatur
  • Literatur

Kapitel 5: Abschluss


Angeboten von

Prof. Dr. Bernhard Schmidt-Hertha ist Erziehungswissenschaftler, seit 2020 als Professor an der LMU tätig und Inhaber des Lehrstuhls für Allgemeine Pädagogik und Bildungsforschung. Er forscht und lehrt vor allem im Themenfeld Weiterbildungsforschung, Hochschulforschung, Bildung in der zweiten Lebenshälfte, informelles Lernen sowie Digitalisierung im Bildungssystem. 

Prof. Dr. Sandra Niedermeier ist Professorin für Digitalisierung in Bildung und Gesellschaft an der Hochschule Kempten, promovierte pädagogische Psychologin, leitet das Institut für digitale Transformation in Arbeit, Bildung und Gesellschaft (IDT) und ist Gründungsmitglied des Zentrums für Hochschuldidaktik Kempten (ZHK). Sie ist zudem Studiendekanin der Fakultät Betriebswirtschaft, KI und E-Learning Beauftragte der Hochschule. Schwerpunkte ihrer überwiegend online basierten Lehre stellen Themen der Digitalisierung, des Wissensmanagements und Transformation dar. 

Weitere Mitwirkende

Dr. Elisa Knödler arbeitet seit 2014  an der LMU im Bereich Evaluation und ist darüber hinaus als Evaluationsberaterin und Evaluatorin freiberuflich tätig. Sie ist die Expertin zum Thema Evaluation, hat im Themenfeld Evaluation promoviert, lehrt und forscht dazu. 

Katharina Six ist seit 2022 wissenschaftliche Mitarbeiterin bei PROFiL, der hochschuldidaktischen Einrichtung der LMU zur Personalqualifikation von Lehrenden. Sie war im Rahmen des Verbundprojekts QUADIS für die Konzeption und mediendidaktische Aufbereitung von Blended-Learning-Seminaren zuständig, die der Öffentlichkeit im OER-Repositorium der vhb zur Bearbeitung und Nutzung zur Verfügung stehen.

Elena Wilkowski ist seit 2025 wissenschaftliche Mitarbeiterin bei PROFiL, der hochschuldidaktischen Einrichtung der LMU zur Personalqualifikation von Lehrenden. Sie ist v.a. in den Bereichen Evaluation und Content Management tätig.

Zielgruppe

Der Kurs wendet sich an all diejenigen, denen Evaluation, im Speziellen Selbstevaluation, in ihrem Alltag begegnet; zum Beispiel, weil sie über (bildungspolitische) Maßnahmen, Projekte oder Programme (mit-)entscheiden dürfen, weil sie in bildungspolitische Diskussionen eingebunden sind, weil sie selbst im Bildungswesen arbeiten und aus dieser Perspektive ein Interesse an der Planung, Durchführung und den Ergebnissen der Selbstevaluation haben. Oder auch an Führungskräfte in Institutionen aus dem Feld der Erziehung und Bildung, um ihnen verschiedene Strategien der Selbstevaluation zu erläutern und ihnen Werkzeuge an die Hand zu geben, mit deren Hilfe sie eine Selbstevaluation an ihrer Institution durchführen und dabei mögliche Verfälschungen der Ergebnisse aufgrund der Selbstbeurteilung kontrollieren können.

Bescheinigung der Teilnahme

Nach erfolgreichem Abschluss des Kurses haben Sie die Möglichkeit, Ihre Teilnahmebestätigung herunterzuladen. Sobald alle erforderlichen Kursbestandteile bearbeitet wurden, wird die Bestätigung automatisch für Sie freigeschaltet und steht Ihnen im entsprechenden Bereich der Plattform als PDF-Datei zur Verfügung.

Bitte stellen Sie sicher, dass Sie alle vorgesehenen Module bzw. Aufgaben abgeschlossen haben, damit Ihre Teilnahmebestätigung bereitgestellt werden kann. Sollten Sie Schwierigkeiten beim Download haben, wenden Sie sich gerne an die Kurskoordination.

Lizenz

All rights reserved

Schlagworte

Selbstevaluation, Evaluation in der eigenen Praxis, Qualitätssicherung